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2025년 제2회 여주시 임기제공무원 임용시험 공고
| 작성자 | 경력개발센터 | 등록일 | 2025-04-07 11:01:03 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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| 카테고리 | 취업뉴스 | 조회수 | 574 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 첨부 | 01-2 제2회 임용시험 공고문_배포용.pdf | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 첨부 | 01-3 제2회 임용시험 제출서류.hwp | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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게시글 본문
1. 채용분야 및 인원
2. 시험일정 및 시험 방법 □ 응시원서 접수
❍ 접수기간 : 2025. 4. 7.(월) ∼ 4. 9.(수) ❍ 접수방법 : 방문 또는 등기우편 접수 ① 방문접수(대리접수 가능) ․ 접수시간 : 09:00 ~ 18:00 [점심시간(12:00~13:00) 제외] ※ 접수마감일 18:00 이후 원서접수 불가 ※ 토요일 및 공휴일에는 접수 불가 ․ 타인이 응시원서 제출 가능 ․ 여주시청(민원토지과)에서 증지수수료 납부 후 응시원서 제출 ② 등기우편 접수 ․ 원서접수 마감일 18:00까지 우편 소인에 한해 유효함 ․ 택배 및 퀵서비스 접수 불가 ․ 응시분야직급의 수수료에 해당하는 금액의 우편통상환을 우체국에서 구입․동봉 ※ 대한민국 ‘정부수입인지’사용불가 ※ 우편통상환의 받는 사람을 빈 칸으로 두어야하며, 뒷면 기재 절대 금지 ․ 우편봉투 겉면에 ‘2025년 제○회 여주시 임기제공무원 응시원서’문구 표기 ․ 우편으로 응시원서를 제출한 경우 응시표는 서류전형 전까지 이메일로 회신 예정이므로 이메일 주소 반드시 기재 요망 ❍ 접수장소 : 여주시청 총무과 인사팀 ※ 주소 : 경기도 여주시 세종로 1, 우)12619 □ 시험일정
※ 재공고(연장공고) 등 부득이한 사정으로 위 시험일정이 변경될 수 있으며 시험일정은 응시자에게 개별 통지하지 않으므로, 시험관련 각종 사항은 여주시청 홈페이지 "시험정보“란에서 반드시 확인해야 함 ※ 위 일정은 응시인원, 시험장 사정 등에 따라 단축 또는 연장될 수 있음 □ 시험방법 ❍ 1차시험 : 서류전형 (직무수행 관련 자격․경력 및 구비서류 등 심사) - 응시자의 자격․경력 등이 채용자격요건에 적합한지 등을 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격을 판단 - 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 때에는 3배수 이상의 범위에서 서류전형 합격자를 결정할 수 있음.(지방공무원임용령 제55조 제4항) ※ 서류전형기준은 직무 연관성, 경력 및 업무실적, 직무관련 자격증, 기타 업무능력을 나타낼 수 있는 자료 등을 기준으로 인사부서에 별도 설정·시행 ❍ 2차시험 : 면접시험 (직무수행 능력 및 적격성 검정) - 서류전형 합격자를 대상으로 면접을 통해 당해 직무수행에 필요한 능력, 전문지식과 그 응용능력, 공무원으로서의 정신자세 등 적격성 종합 평가 - 평가기준 : 5개 평정요소에 대하여 상, 중, 하로 평정
- 평가방법 : 개별면접으로 자기소개서, 직무수행계획서 등을 토대로 질의·응답 - 합격자 결정방법 ․ 불합격 기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 평정성적이 우수한 자 순으로 합격자를 결정하되, “상”의 개수가 많은 경우 1순위이고, “상”의 개수가 동일한 경우에는 “중”의 개수가 많은 경우 1순위 ․ 면접결과 적격자가 없다고 판단할 경우 합격자를 결정하지 않을 수 있음 - 불합격 기준 ․ 위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 항목 이상을 “하”로 평정하였거나, 위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소에 대하여 “하”로 평정한 때에는 불합격 ․ 면접 포기자 및 면접 불참자는 불합격 ❍ 최종합격자 발표 : 여주시청 홈페이지(시험정보)에 공고 - 임용후보자 등록 : 임용후보자 등록 후 신원조회, 채용신체검사 등에서 「지방공무원법」 제31조의 결격사유가 없는 경우에 임용 자격이 부여됨 - 추가합격자 결정 : 면접시험 결과에 따른 최종합격자가 임용되는 것을 포기하거나 임용된 후 퇴직하는 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자 발표일로부터 6개월 이내에 면접시험 결과 불합격기준에 해당되지 아니한 자 중에서 추가합격자로 결정할 수 있음. |
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